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title_01印度委外重鎮地位屹立不搖

工商時報/蕭麗君
2008.08.13

 美國商業周刊周二報導,雖然印度目前面臨薪資飆漲、勞工市場緊俏與基礎設施惡化的不利因素,但是受到科技巨擘例如思科與奇異對當地勞動力的需求增加,加上海外技術人才回流,反讓它的委外研發地位在策略上更具重要性。

 根據專門協助跨國企業擬定全球產品研發策略的顧問公司Zinnov的一份調查顯示,儘管過去三年每位印度勞工的平均成本年增16.2%,不過絲毫不減它身為委外研發重鎮的影響力。

 Zinnov指出,印度委外研發已迅速膨脹為93.5億美元的年產業,而且目前還以23%的年增率飛快成長。它並預測,該產業到2012年將達214億美元。這項發現是根據對120家研發中心總部設於印度的海外企業資深主管的訪問所得。

 其中鞏固印度為委外研發中心的關鍵推手是跨國企業。大約有三分之二工作是在由科技大廠,例如思科、摩托羅拉、奇異、惠普擁有的研發中心完成。今年來由外商擁有的研發中心數目,從2000年的180家暴增至594家。

 更甚者,跨國企業在印度的研發基地,也逐漸成為銷售全球的特定產品研發領導地區。這些產品可能是新晶片、軟體套裝或是電信設備等。這也意味他們通常要負責所有工程、策略方向,或甚至是某個產品線的獲利與虧損。

 Zinnov強調,印度的研發中心地位不受薪資飆漲影響,主要有以下幾個原因。第一是雖然印度薪資膨脹,但是相對美國依然便宜。目前聘請一名全職印度工程師,其薪資加上福利約為3萬5千至5萬5千美元。至於美國相同職位的平均薪酬至少為該數字3倍。

 此外印度的勞工素質優良,更是吸引跨國企業前來的最大誘因。


title_02日景氣衰退愈趨明顯 第二季GDP減少2.4%

中央社/楊明珠(東京十三日專電)
2008.08.13

日本內閣府今天公布第二季(四至六月)的國內生產毛額(GDP)快報值指出,扣除物價變動的實質GDP較上一季減少百分之零點六,換算成年增長率的話,減少了百分之二點四。是一年以來首見負成長。

日本內閣府指出,受到資源、食品價格飆漲、美國經濟減速等的影響,日本以個人消費為主的內需不振,出口方面也呈現三年三個月以來首度比前一季下跌的外需低迷情況。

在內需及出口都減速的情況下,日本政府預定於本月底提出綜合性的經濟對策。但是否能「對症下藥」尚不得而知。

內閣府公布的數字顯示,第二季出口方面減少了百分之二點三,個人消費方面也減少了百分之零點五。民間住宅方面減少了百分之三點四,企業設備投資方面也減少了百分之零點二。

名目GDP減少了百分之零點七,換算成年增長率的話,減少了百分之二點七。顯示綜合物價動向的GDP縮減指數比去年同期下跌了百分之一點六。

今天公布的數字顯示,日本經濟正如日本政府實際上已承認的景氣邁入衰退局面的情況相當明顯。

但經濟財政大臣(經濟部長)與謝野馨表示,日本經濟基礎穩定,儘管GDP呈現負成長,但並非會長期持續負成長,應可保持樂觀。970813

 

 


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房貸違約攀升金融機構失血 美房市寒冬有得熬

自由時報/羅倩宜
2008.08.13

美國金融機構房貸虧損增加,銀行借貸條件緊縮,房貸違約率持續上升,種種跡象顯示,美國房市要恢復元氣,恐怕還有一段時間。

全球三家大型金融機構近日陸續上修或預測虧損,首先是全美第四大銀行美聯銀行(Wachovia),十一日上修第二季虧損為九十一.一億美元,比七月下旬正式公布的金額多出五億美元。相較於第一季虧損三.九三億美元,有大幅擴大的趨勢。美聯銀行今年以來股價跌了五十%以上。

另一家是收購貝爾斯登的重量級金融機構摩根大通,今年前兩季仍有獲利,七月下旬公布的第二季淨收入為二十億美元,高於分析師預期,但較第一季的二十三.七億美元小幅縮減。不過該公司十一日公開表示,第三季的房貸投資相關虧損將擴大,第二季的房貸相關虧損為十一億美元,第三季截至目前為止已虧損逾十五億美元。

次貸受創最重的歐洲金融機構瑞士銀行,在十二日公布第二季財報,虧損三.五八億瑞郎(約三.三二億美元),高於路透的調查預測值虧損二.六億美元。虧損主要來自高收入客戶流失、次貸債券資產減損,以及標售利率債券(ARS)和解金。上一季則因次貸投資損失慘重,虧損高達一百一十五億美元。瑞銀股價今年以來下跌五十%。次貸風暴迄今,瑞銀累積虧損已逾四百億美元。

整體信用市場面臨緊縮

除了大型金融機構的財報表現不盡理想,美國整體信用市場也有緊縮的隱憂。美國聯準會十一日公布最新的信用市場調查,發現受訪銀行中有七十五%將房貸的借貸條件緊縮,比上一季調查的六十%數據更為提高。此外,緊縮信用卡及其他消費貸款的銀行也增加了。

全美房貸違約率也較去年同期上升。根據CNN報導,今年五月份,全美在四十一萬七千美元以下的主要房貸違約率為二.四四%,較去年五月的一.三八%成長;高於四十一萬七千美元的房貸違約率更高達四.○三%。




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title_02美林證券︰全球通膨 八月觸頂

自由時報/王孟倫
2008.08.13

美林證券昨天發布最新研究報告指出,全球通膨壓力將在今年八月達到頂峰,然後逐漸下滑走緩,預估今年全球通膨率為五.九%,明年通膨壓力將放緩至四.四%。

英國國家統計局昨天公布,七月份英國消費者物價指數(CPI)較去年同月上漲四.四%,不僅達英格蘭銀行目標通貨膨脹率兩倍之多,亦創下十六年來最大增幅。而中國七月份居民消費價格(CPI)總水準則上漲六.三%,為連續第三個月下滑。

美林證券指出,今年七月歐洲幾個主要經濟體,經濟成長呈現快速下滑,令市場高度憂慮國際景氣的走勢。此外,由商品價格上揚帶動的通膨問題,還沒完全化解,部分國家採取管制及補貼的方式,可能會帶來副作用。

美林證券表示,從趨勢來看,未來全球的經濟前景將保持溫和放緩,其中,歐美央行可能降息或維持政策不變,而其它多國央行則繼續維持高利率水準。

根據美林證券預估,全球通膨壓力將在本月份達到最高峰,之後,物價上漲壓力會逐步減緩,而經濟成長將受到影響而溫和放緩;未來市場關注焦點,將放在債券價格及美元的反彈,以及股市與商品市場下挫。


 

title_02金價近月跌17% 止跌反彈再佈局

自由時報/廖千瑩
2008.08.13

油價回跌、美元反彈,造成黃金重挫,國際金價前天暴跌近40美元後,昨天仍延續跌勢,盤中最低價一度跌到每英兩801.9美元,為去年底以來最低價,台銀黃金交易員認為,金價陸續跌破重要支撐,短期很可能跌破800美元,建議投資人等止跌反彈再買。

國際金價自7月中旬987美元回挫以來,一路走跌,不但跌破900美元關卡,跌勢仍未止,這兩天受俄羅斯喬治亞戰局獲得控制的消息影響,證實對油管衝擊不大,油價再挫,使得金價也隨之續跌,一舉摜破前波低點845美元;算一算金價這波跌幅已逾17%。

台銀黃金交易員表示,這波金價急遽下跌,主要是因為美元升值、油價大幅回跌所致,前兩天金價回跌到850美元附近,又遇到大量停損賣單,投資人不計價錢拚命殺出的結果,造成金價前天暴跌近40美元,一天就跌掉4%多(以收盤價計算)。

仍處下跌趨勢

黃金這波跌勢究竟會跌到哪裡?黃金交易員表示,黃金下跌一個月,至今已經跌破月線、季線及年線,所有的主要支撐點均已跌破,無法預測底部究竟在哪裡,只能說黃金目前還在一個下跌趨勢之中。本週將面臨800美元保衛戰,若連800美元關卡都保不住,可能進一步下探780美元。

台銀貿易部副理楊天立認為,金價跌破800美元的機率很高,短線支撐在775美元,如果連750美元都跌破了,金價的修正期可能拉長到一年。

但黃金交易員也說,金價短期雖然會再跌,但未來還有上漲機會,因為美元有機會再貶、油價也可能因地緣政治因素再飆,加上黃金產量可能因生產成本墊高而減產,這些因素都可能推升黃金反漲。

黃金跌不休,黃金交易員建議,金價已經跌到去年底的價位,也就是說,今年以來才進場買黃金的人,賣掉統統沒賺錢,尤其金價又在下降趨勢中,現在進場攤平只會越攤越手軟;建議不管是在場中投資人或空手投資人,最好等到黃金止跌反彈後,再分批進場佈局。

此外,金價回跌,台銀黃金存摺每公克賣出價也跟著回落,現在為新台幣821元,同樣也來到去年底以來新低價位。國內銀樓飾金價格,昨天北市、高市每台錢賣出價則分別為3,190元、3,160元,比起今年3月的高點,每台錢少了約新台幣500元。

 

 

title_02拚經濟 央行雙率雙升踩煞車

工商時報/陳美君、陳碧芬
2008.08.13

 物價漲幅獲得控制,央行將注意力轉向經濟成長率,雙率雙升政策,下半年可能急轉彎。受到去年基期較高,以及原物料價格回檔影響,下半年的CPI年增率將急速下滑;總經學者預期,央行貨幣政策的修正,由一路急貶的匯率拉開序幕,自2004年9月以來的連續升息動作,也將在今年底,正式劃下句點。

 當物價走勢趨緩,位於天平另一端的經濟成長卻亮起紅燈,銀行主管預期,央行雙率雙升基調已經改變,連續升息的動作,將在今年底劃下休止符。

 渣打銀行、花旗銀行的總經研究部門,均認為央行也要配合政府力求經濟成長,持續升息會讓資金愈趨緊縮,不利於刺激民間投資,預期第3季底將是最後一次升息。

 全球經濟成長趨緩,我國內需持續不振,包括汽車、營建及百貨業,都呈現消費疲軟,就連台灣向來引以為傲的出口成長率,都出現下滑趨勢,根據台經院調查,國內製造業廠商看壞未來半年景氣比率,由19.8%大幅升至27.3%。

 今年1至7月,新台幣兌美元匯率月均價30.9元,距離年初的32.4元,累計升幅為4.85%,略為超前台灣1至7月CPI年增率4.18%,顯示央行透過新台幣匯率升值,抵禦輸入性通膨的苦心。隨著下半年物價大幅滑落,考慮出口競爭力,新台幣兌美元匯率也可能會以急速貶值因應。

 根據寶華經濟研究院預估,台灣今年消費者物價指數年增率為3.65%,以相同的幅度,換算新台幣匯率今年以來的累計升幅,匯率將走貶至31.3元價位。

 銀行主管指出,若下半年風調雨順,CPI年增率還有進一步下滑的空間,屆時,新台幣匯率的貶幅,才有進一步擴大的空間。

 

 

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title_02對抗熊市 分散進場時點

自由時報/范姜群閔
2008.08.13

今年以來,全球股匯市波動劇烈,加上高通膨壓力影響,能維持正報酬的基金寥寥無幾,連上半年一片看好的能源、黃金等原物料類型基金,第三季也開始脫序演出,基金業者表示,當市場進入熊市時,定期定額的投資反而能創造更長期穩定的報酬率。

根據理柏(Lipper)基金研究公司的資料顯示,以MSCI世界指數為例,如果以定期定額的方式,在2002年911事件進入市場,持有到今年6月底,以美元計算的投資報酬率為30.72%;如果是在1997年7月初即進入市場,持有到今年6月底,投資報酬率增為41.73%。

熊市平均天數406天

友邦投顧董事長楊智雅表示,當股市大漲大跌或處於熊市行情時,更適合使用定期定額的投資方式,除可運用市場直直落的劣勢,克服市場波動外,更可享受長期累積資產的優勢;並且根據歷史經驗,景氣循環的週期約是七到十年,有的市場循環的期間更短,大約是二到三年,運用定時定額每月固定扣款,即可分散進場時點及價位,以降低波動風險。

楊智雅指出,歷史經驗說明了特殊事件或重大金融危機發生時,的確是進場撿便宜貨的好時機。知名投資專欄作家崔恩(John Train)也曾在金融時報指出,跌勢不會永久持續,根據美股道瓊指數交易資料顯示,牛市平均天數為751天、平均漲幅達85.2%;熊市平均天數只有406天,平均跌幅為30.8%。很明顯地,熊市平均天數通常較牛市為短。

天達投顧也表示,定期定額投資的目標是累積長期資產,因此,短期雖可能受到市場波動影響而出現虧損,但只要投資標的或產業的長期趨勢向上,持之以恆,定期定額扣款不中斷,在平均成本與時間複利效果下,賺取相對理想報酬的機會反而比較大。

 

 

title_02綠能產業 商機盎然

經濟日報/李娟萍
2008.08.13

全球電腦大廠戴爾 (DELL)日前宣布提早五個月完成「碳平衡計畫」,該公司採用減碳方案,抵銷公司排放的溫室氣體,利用替代能源,減少碳排放值,以符合歐盟標準。越來越多的製造業及跨國企業投入減碳行列,使綠能產業坐擁商機。

由於歐盟訂定減碳規範,將在2013年嚴格執行碳排放交易機制(EU Emission Trading Scheme),企業在進口「製程中碳排放密集度高的產品」時,需購買排放額度,同樣地,國外廠商輸歐相關產品,也必須採歐盟境內公司相同的排放標準,超過額度者亦需購買排放權。除了碳排放交易機制外,歐盟更計劃對未執行溫室氣體減量的商品出口國,徵收「碳關稅」。

德盛安聯投信指出,雖然各國政府在減碳政策落實上仍有差異,但對跨國大廠而言,為符合歐盟嚴格的排放、排污規範,也必須採取高標準,因而有越來越多跨國企業積極進行減碳政策,替代能源在生產製程上,勢將扮演更重要的角色。

德盛安聯投信表示,以戴爾為例,該公司全球使用替代能源的發電量已占20%,約116百萬千瓦,較2004年的使用量成長了9.7倍之多;此外,知名家具廠商宜家家居(IKEA),也計劃在未來五年花費7,700萬美元,發展太陽能板相關綠能產品;美國第一大零售商沃爾瑪(Wal-Mart)則將於生產配送上,執行減碳策略等,這些措施,均將替代能源使用量快速成長。在石油價格位居高檔及缺油危機下,推動替代能源已成為新趨勢,除政府政策支持,企業爭相投入,將進一步擴大綠能產業的商機。

 


title_02精品基金》她買名牌 你數鈔票

聯合晚報/楊雅婷
2008.08.13


講到休閒娛樂,無外乎就是逛街買東西,而精品又是時尚界的代表。休閒精品基金有一相當吸引人的「名稱」,尤其對知名品牌LV、Gucci、Prada、COACH、BURBERRY的愛好者,對精品基金有一定程度的好奇,到底績效好不好?何時是最適投資時機?

專家表示,只要每個月投資3000-5000元,您一樣可以成為名牌公司的股東。不過,由於有些基金投資的精品產業多在美國,受美股影響,進場時點也須留意。

精品休閒基金是屬於「類股基金」,主要的投資標的大部份是一些具知名品牌的國際型企業,如旅遊業、媒體業、酒店業務、汽車租務、酒精飲品、精品皮件、化妝品、汽車、甚至賭場。舉凡消費娛樂業等都是基金投資標的,都是與富人消費相關,但強調能提升生活品質、品味和滿足感的消費品或服務。

富達投顧表示,該類型基金原則上投資於消費性產品的相關產業,屬於防禦性質的基金,適合於市場波動性較大時機,但是也適合定期定額,以小部份的資產配置來作為投資組合的抗跌資產。

景順投顧也指出,休閒基金的投資取向,是基於消費者在消閒活動所花費的開支,在過往四十年以來的增長一直較整體市場迅速,該產業有固定消費族群,受經濟週期的影響較小,在各種市場狀況下均呈現增長動力。因此,該類型基金是中長期被看好的。

高盛證券預估,未來五年全球對奢侈品消費的成長,最高為亞洲及新興市場,預估將成長15%,其次為美國的10%,歐洲、日本分別為5%。美林證券也統計,2004年至2005年,各國富翁增加比率美國為9.9%、印度為14.6%、香港為18.8%,南非及新加坡則高達20%以上,亞洲新興國家的消費力,已不容小覷。

何時是投資精品休閒基金的最適合時機?景順消閒基金經理人Mark Greenberg指出,過往40年以來,休閒活動產業一直有固定消費族群,無論景氣好壞,人們都會從事休閒活動,只是方式有所不同,通常某一休閒產業表現欠佳時,往往另一產業可能表現得不錯。

相對來看,整體休閒產業受景氣波動的影響較小,中長線題材不虞匱乏。消費休閒類型基金是中長期被看好的,最好的投資方式是定期定額買進,並長期持有。

 

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title_02壽險房貸2.5%以下 恐成絕響

工商時報/馬婉珍
2008.08.13

 受到物價及利率雙升的影響,使得壽險房貸利率喊漲。近2個月以來,各家壽險業者的房貸專案,大約都調升0.05%至0.4%,9月底還有另一波漲勢。目前,首階段利率在2.5%以下者,只剩ING安泰人壽前半年給予2.08%。

 保誠人壽指出,受到央行持續升息,政府優惠利率調升至3.6%,創下近4年來的新高,而由於百物飛漲、利率攀升,使得壽險業者的房貸利率,也掀起升浪。

 目前,像是三商美邦人壽的5年期固定利率專案,在7月份已從3.12%調高至3.17%,而新光人壽的金好貸專案,在8月份已從2.35%調升至2.5%,至於ING安泰人壽所推出的固定利率20年期專案,是目前市場上,唯一保持20年期利率固定不變的專案,也受到升息的影響,本月已由原本的3.6%漲到3.8%。

 而其他家壽險公司,也打算只維持現行利率到9月底,預計在10月份調升利率。目前像是保誠、大都會等壽險業者,都有此計劃,在升息大環境中,首階段的利率,至少都達到2.5%以上,目前只有ING安泰發展到第四代的「一路發」房貸專案,前半年提供2.08%的利率最優惠,其他專案中,想要見到首階段2.5%以下的利率,恐怕已成絕響。

 三商美邦人壽放款部主任王首發說,利率導引向上的態勢不變,帶動國內各銀行及壽險公司房貸利率陸續調高,他觀察,目前以固定型房貸的詢問度最踴躍,以三商美邦人壽的舊貸戶來說,原本選擇指數型的房貸戶,繳息正常者,都可爭取調整為固定型房貸。

 而新光人壽放款部襄理陳政皓則觀察,現今的房貸戶,多半偏好前2年較低的固定利率,優惠期一過,常常想要轉貸,以爭取優惠利率,而由於房貸市場競爭越來越激烈,新壽在2個月前,將原本的年繳保費20萬元門檻,降低到15萬元,新、舊契約的保戶,都可一併計算在內。

 ING安泰人壽放款處協理彭明財指出,受到升息的影響,ING安泰自8月8日起,已將20年期的固定利率專案,由3.6%調升到3.8%,3年期固定利率專案,則從3.1%拉高到3.25%。而保誠人壽則宣布在今年9月底,重新調整利率方案。

 

 

title_02億元保單 要開放了

經濟日報/李淑慧
2008.08.13


金管會近期重新檢討保險數高保額上限規定,擬全面取消壽險、醫療險、傷害險、年金險等各險種的投保限額,開放壽險公司自行決定,未來市場可能出現保額逾1億元的「億元保單」,高財富者投保將有更多選擇,也有利保險業者與銀行和證券業競爭財管理業務。

相關官員指出,開放鉅額保單的另一意義,是可避免國人資金流向境外地下保單,把錢留在國內有效運用。

目前主管機關對於各險種都有最高保額上限,國人購買各類壽險商品,不是愛買多少就買多少。以壽險來說,主管機關便要求每張保單的投保上限不能超過6,000萬元。

主管機關過去對各類險種定下最高保額限制,主要是不希望保險公司承擔過大的風險,也防止民眾透過購買鉅額保單避稅。

但最低稅負制實施後,3,000萬元以上的保險給付必須要課稅,加上保險公司核保能力成熟,金管會近期因而評估修改「人身保險商品審查應注意事項」,取消各險種的限額,等行政程序走完,就可正式發布實施,未來各壽險公司可自行決定保額上限。

根據現行「人身保險商品應注意事項」,「年滿14歲最高給付金額(含增額後)不得高於6,000萬元」,即壽險保單最高投保金額僅6,000萬元。

業者指出,這項規定讓許多有錢人到國外購買境外保單,或者分散到各公司購買保單,每張保單6,000萬元。

依據金管會調查,台灣壽險保單保額超過3,000萬元者僅一、二十張,顯示有錢人是透過其他方法購買保單,來迴避最高保額上限。

醫療險的部分,目前規定日額型醫療險每日理賠上限不能超過5,000元,主要是為了避免有心人「假住院、真賺錢」。即使如此,業者說,有心人若同時向多家購買醫療險,還是可以迴避5,000 元上限的規定。

年金險的部分,目前規定年金給付期間,每年給付金額不能超過120萬元,也是為了避免保險公司的道德風險。而傷害險的部分,身故與全殘保額同樣不能超過6,000萬元;傷害醫療險的保額每日不能超過5,000元。

官員表示,過去這些規定有其背景,但保險市場發展日趨成熟,未來將不再限制保額最高上限,由各公司依照風險承擔能力自行控管,這也代表我國保險市場更成熟和開放。

 

 

title_02壽險房貸利率 也漲啦

自由時報/廖千瑩
2008.08.13

央行升息,帶動銀行及壽險公司陸續調高房貸利率,除南山人壽在6月微幅調高房貸利率外,ING安泰人壽上週五也宣布調高房貸利率,接下來保誠人壽將從10月起調升房貸利率,但如何調、調整多少還未定案。

壽險業者推出的房貸商品,多數都是前幾年固定利率,也就是不會調整利率;不過,最近有幾家壽險業者,紛紛宣布要調高利率,除了已經調整的南山人壽、ING安泰人壽外,保誠人壽強調9月底前仍維持原來的房貸利率方案,10月將進行調整。

其中ING安泰人壽現有房貸戶1萬2,000戶左右,ING安泰人壽表示,其三大房貸方案房貸利率均有調高,包括前半年固定利率、三年期固定利率及20年期固定利率等;針對會計師等推出的前半年固定利率1.68%,現在調升為2.08%;三年期固定利率從3.1%調整為3.25%;20年期從3.6%調到3.8%。

保誠人壽目前續推七年期階梯式固定利率方案,提供房貸戶前三年固定3.15%的優惠低利,第四到七年固定利率3.45%;適合資金需求屬於中長期戶的七年固定利率3.25%,房貸戶七年內可避免利率調升的風險,但只到今年9月底,10月起將重新調整利率方案。

 

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title_02復徵證所稅 財部會計師反對

經濟日報/吳碧娥
2008.08.13


賦改會日前拋出課徵證券交易所得稅的議題,但會計師、財政部都認為,無論從對股市實質影響、國際租稅競爭力、稽徵成本、或是稅收效益來看,現階段都仍不宜復徵證所稅。

財政部政務次長張盛和指出,開徵證所稅的政策敏感度極高,雖然歐美很多國家都課證所稅,但南韓、大陸、香港、新加坡都不課,台灣必須考量與亞洲鄰近國家的國際競爭態勢,否則資本的移動並無國界可言。

安侯建業會計師事物所稅務部營運長張芷表示,復徵證所稅,首先要問「台灣到底有沒有這個本錢?」因為台灣不課證所稅是有特殊的歷史包袱,要重新課徵的確不容易。張盛和也強調,國外的資本市場以法人為主,但台灣有七成股民都是散戶,透過融資融券買賣股票也很多,要課證所稅需要逐一提示成本,加上台灣特有的人頭戶文化,要克服稽徵的實務問題,可說難度極高。

張芷分析,即使開徵證所稅不再像以往設定免稅額,但合併到個人所得總額課綜所稅,還是可能提高適用的累進稅率,一樣會有人頭問題,分離課稅可能是值得研究的方向。

安永會計師事務所會計師呂旭明也說,雖然現在電腦系統發達,有買進賣出的通報資料,但要計算所得又是另一回事。以前課徵證所稅的時期,八成以上的行政救濟案件都是不服證券交易所得的核課,幾乎癱瘓國稅局的行政救濟體系。既然課徵證所稅會增加巨幅成本,且回歸經濟面考量,股市是火車頭工業,打壓之後會影響民生消費和需求供給,如果真得要增加稅收,還不如直接調整營業稅率由目前的5%提高到6%。

勤業眾信會計師事務所稅務部營運長郭心潔認為,雖然考量賦稅公平性,有資本利得應賅要課稅,但別忘記在台灣擁有股票的不只是有錢人,若要開徵證所稅,一般家庭的感受也會很大。

 

title_02員工認股收入 應報綜所稅

經濟日報/吳碧娥
2008.08.13


北區國稅局表示,民眾因行使員工認股權,取得公司股票者,執行日市價超過認購價格的差額,應計入執行年度的所得額,依法申報個人綜所稅,以免受罰。

北區國稅局日前審核綜所稅申報案件時發現,轄內張君於95 年間依公司所訂的認購辦法,行使員工認股權,但卻未依法申報執行權利日股票市價超過認購價格的收入,共計180萬餘元,經北區國稅局查核發現後,對張君補稅及處罰。

張君收到補稅通知後,雖主張員工認股是股票入帳,並非實質的薪資所得,且因為從來沒有收到扣繳憑單,並不知道自己有這項收入,而非故意漏報,請求免罰。但依所得稅法規定,行使員工認股權的所得,應屬所得稅法第14條第1項第10類的「其他所得」,仍應自行申報,即使民眾是不諳法令且未收到扣繳憑單而漏報,也不得免罰。

北區國稅局說明,民眾若認購上市或上櫃公司股票,應以執行權利日股票收盤價與認購價格的差額列報所得;若是認購興櫃股票發行公司、未上市或未在證券商營業處所買賣的公開發行股票,或非公開發行股票,應以權利執行日之前,最近一期經會計師查核簽證的財務報告每股淨值與認購價格差額,列報為個人所得。

 

 

title_02最低稅負補稅千萬 破紀錄

工商時報/黃詩凱
2008.08.13


最低稅負制實施後,稅局在查核過程中,不斷發現須補稅的案例,金額也屢創新高。根據台北市國稅局大安分局近日查核案例,補稅金額即逾千萬,據北市稅局資深官員說,該案的補稅金額,可能創史上新高。

 稅局官員指出,此案中納稅義務人原本主張無法舉證出售股票取得成本,因此依照實際成交價格乘以20%,申報所得額大約千萬元。

 但之後國稅局利用內部查核系統,查得該納稅義務人所領股票,是因多年之前公司配發股票股利取得,因此依照「有價證券交易所得計入個人基本所得額查核辦法」的規定,調增有價證券交易所得接近7,000萬元,核定補徵稅額超過千萬。

 國稅局官員說,最低稅負制95年開始實施,去年首度申報,現在陸續展開查核。前述案例即為科技業員工申報案,原本該納稅義務人以為稅局無法掌握早年股票移轉資訊,且首年無處罰規定,因此選擇以無法舉證的理由,依照實際成交價乘以20%,申報所得額。

 稅局官員指出,之前多以為這些適用最低稅負制的高所得者,已在94年作好租稅規劃,但查到須補稅案件,「超過原本想像」。財政部官員則說,最低稅負制目前繳稅額最高案件,至少有數億元,且全部是原本免稅的證券交易所得,因最低稅負制實施,變成要繳稅。

 另外,國稅局官員說,有些最低稅負申報案件的納稅義務人,在95年實施前藉由夫妻之間的財產移轉免徵贈與稅的規定,大量移轉股票,卻不知最低稅負相關規定中,針對此種情形訂有防堵條款,若股票為配偶相互贈與,以該有價證券第一次贈與前成本為準。

 資深會計師說,不少名人或高所得者碰到租稅問題時,常自己翻稅法,或委託專業程度有限的代書即草草規劃,即可能發生前述被國稅局追補鉅額稅款的狀況,96年最低稅負制開始訂有罰則,補稅加罰金額,有可能再創新高。

 

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title_02時間管理》派工法則 掌控工作節奏

經濟日報/賴盈如
2008.08.13


服務資訊業逾20年,凌群電腦總經理劉瑞隆4月起,出任中華民國資訊軟體協會理事長,他忙於四處拜會,積極整合軟體產業資源。身兼兩職,要掌控快速的工作節奏,他靠的是「派工法則」。

「先完成比較簡單的工作」,劉瑞隆進一步解釋,愈簡單的事務,處理時間愈短;經過有效的派工,就能縮短解決事情的時間。

劉瑞隆說,一旦壓縮了部分時間,無形中也爭取了更多可用的時間。這就是他多年來,因應快速工作節奏,善加管理時間的要訣。

「排程」及「派工」都與生產作業有關。劉瑞隆的研究專長是生產排程,他形容產出工作成果,就像個人生產線的作業,要分配資源、安排行程、分派工作,因此,可以運用派工法則管理個人時間。

一般而言,派工法則眾多,多基於優化產量、周期時間、工具使用率等考量。劉瑞隆假設,影響最終工作成果的要素是時間,所以,他以時間導向執行派工處理。

「先全面檢視當天要列入排程的資源和工作,再決定派工的優先順序。」實務上,派工問題錯綜複雜,影響因素很多。劉瑞隆建議,每天一早,先估算當天總共要花多少時間,才能完成所有的工作,據此,判斷完成某件事所花的時間,是否可以接受。

例如,今天要完成所有工作,至少得花12個小時,而處理某個標案,須召開約半天時間的內部會議,所以,得運用派工原則來縮短會議時間。由於員工須花些時間做會前準備,因此,劉瑞隆把這件事情排定在下午兩點,再透過系統立即通知各部門備齊相關資料。把原本可能耗費些許時間的會前準備,藉由工具壓縮時間,這就是決定派工的順序和方式。

劉瑞隆一早踏進辦公室,都會先花半小時,瀏覽電子郵件,之後依照派工法則,先解決只須花費些許時間就能完成的工作,再把其他需要排程的事項一一分派處理。

「要懂得利用工具來加速派工。」工欲善其事,必先利其器,劉瑞隆說,使用好的資訊工具來輔助工作,是身為資訊人的基本認知。

在行程中間或會議休息時間,常見劉瑞隆低頭點選隨身攜帶的PDA和迷你行動電腦(UMPC)。與其他CEO不同的是,他的PDA和UMPC除安裝便於商務作業的微軟Office,還有凌群自行開發的MMI專案管理平台,以及凌群集團的ERP系統。

在CMMI專案管理平台上,劉瑞隆隨時透過網路,掌控公司專案進度,協助他與凌群的全球客戶即時互動。

他更常利用零碎時間連上ERP系統,閱讀公司所有的即時資訊,然後分派公務。業務活動、報價作業、內部審批作業、業務管理,甚至是業務人員的拜訪計畫和紀錄,劉瑞隆都善用時間、透過系統,加速派工管理。

「善用時間及工具的派工法則,讓我更能有效的安排時間!」數十年來堅持派工原則,劉瑞隆笑著說,工作排程做好派工,這是他學以致用的最佳收穫。

 

 

title_02主管經》同理心與EQ

經濟日報/林行宜
2008.08.13


在管理類訓練課程中,為協助主管有效進行績效輔導或績效面談,常將「同理心」列為重點學習項目。主管藉由同理部屬的情緒與感受,秉持「先處理心情,再處理事情」的原則,可讓部屬較心悅誠服地接受輔導,以達到績效提升的目的。

績效不如預期的部屬,在面對績效輔導時,難免會有許多負面情緒。如能透過同理心處理好他的情緒,協助他理智地回到問題面,才能就事論事協助他們看清自己的問題點。

但不論主管的同理心技巧運用地多麼純熟,運用同理心的重要前提是,主管能良好掌控個人EQ。

既然同理心用於理解對方的情緒,此亦代表對方正處於情緒不穩定狀態,且通常伴隨著不理性的肢體語言或話語。如果主管的EQ掌控度不佳,還沒運用同理心技巧之前,就已被部屬的情緒反應所激怒。

例如,績效面談初始,部屬因為錯愕而於心中燃起一把無名火,若此時主管的情緒亦被挑動,無疑火上加油,可能導致部屬的情緒爆發一發不可收拾。本來想用同理心滅火的主管,卻因為自己的EQ低,得面對更難善後的窘境。

因此,建議主管學習同理心技巧之外,亦必須搭配EQ的控制訓練,否則無異緣木求魚。

尤其,部屬愛鑽牛角尖、情緒崩潰、行為脫序或無理取鬧,很容易就讓主管的情緒壓力指數飆高至容忍臨界點區。在績效輔導的過程中,上述行為都極可能出現。

因此,主管須學習體察自己的情緒曲線,到達黃色警戒區、在尚可容忍與自我克制的階段,採取一些自我調適的行動,設法理好自己的情緒。必要時,寧可託辭暫時退出戰場,讓自己冷卻下來,別讓情緒指數繼續飆高。

部屬有情緒時,主管除了設法耐著性子,避免自己的情緒失控之外,還得運用同理心的技巧,試著站在部屬的角度思考,將心比心地理解對方的情緒。

主管學習同理心的初衷,在於透過理解部屬的情緒,協助他們面對自我否定的情緒,度過情緒的波動期,轉而著眼於未來的改善與學習計畫,藉以提升績效輔導的效率與效果。

只不過,同理心的先修課程是EQ管理,EQ管理不及格,實在不必費心學習同理心的技巧,因為只要一上火,不論同理心學得再好,也難有展現的機會。


 

title_02圖解賽局理論》綜觀全局,預知競爭對手的行動

文/經理人月刊
2008.08.04

伊索寓言中有這麼一個故事:山谷裡,白羊和黑羊在獨木橋上相遇,雙方都想先過橋,誰也不讓誰,該怎麼辦?

情侶都遇過這樣的麻煩:男生想在家看球賽,女生想出門逛街,但兩人都希望對方可以陪自己,該怎麼辦?

兩個小偷一起犯案被抓進警局,警察把他們隔離偵訊。如果雙方都不承認犯案,死無對證,兩人都會被釋放;但如果其中一個小偷認罪,自首減刑,不認罪的就要被關更久,兩個小偷該怎麼辦?

日常生活,處處皆賽局

以上3個故事的共同點,在於「決策者的選擇會彼此影響」,當對方的決定會影響自己的最佳決策時,就不能不把對手的行為納入考慮。這就是「賽局理論」(game theory)最原始的思考。

在商場中,「先考慮對方可能怎麼做,再選擇自己的決策」的情境非常多。大至公司對公司的策略角逐,小到人與人的互動,都有能運用賽局理論的例子。

舉例來說,如果A公司降價促銷,結果刺激對手B公司跟進,最後A公司會不會反受損失?當潛在競爭者想進入市場爭奪大餅,如果公司擴廠增加產能還不能逼退對手,會不會因此而浪費股東的投資?擁有和競爭對手相似的新產品開發案時,究竟是該知難而退先放棄,還是尋求合作機會?

其實賽局理論的思考方式並不困難,每個人在做判斷時,多多少少都已經使用賽局做為決策的基準。談判過程中,我們都會先猜測對方的底限,再設法做判斷;老闆面試員工時,得先測試他的工作能力,才能開出適當的薪水;甚至開會時,每位同事都會先預期發怒的老闆可能會坐哪裡,再想辦法選個「最適」座位。

理性思考,才有競爭力

賽局理論的應用發展源自經濟學,可分為「合作賽局」與「非合作賽局」兩大類。合作賽局假設決策的雙方或多方已經合作,重點在於如何依照每一個個體的貢獻,進行公平的分配,主要被應用在軍事或政治領域上(例如盟國的合作)。

但是在商業經濟的範疇中,大部分狀況則適合運用非合作賽局。非合作賽局假設:每個做決策的個體都是自利的,不會為了利他而選擇合作,所以要從利潤的結構、溝通的方式,用理性推論來探討合作的可能。

為什麼考慮對手的選擇這麼重要?經濟學家發現,自由競爭所導致的均衡結果,反而有可能讓決策者得到相對較差的結果。比如價格戰的惡性競爭一發起,廠商就有可能殺到「見骨」,最後誰都沒賺頭;或是兩家廠商同時開發新規格商品,最後市場只能接受一個,使得落敗的一方浪費了高額的研發和生產成本。

如果任由市場順其自然地發展,有可能會導致的不好結果,那麼在做出決策之前,事先就思考對自己最有利的布局,正是非合作賽局努力的目標。

或許有人會質疑,如果賽局理論是奠基在「理性」的假設下,只能探討人類行為中理性選擇的部分,當人們被情緒淹沒,做出非理性的選擇時(這種時候還真不少),理論又無助於判斷現實狀況,那到底學它有什麼用?

中央研究院經濟研究所助研究員梁孟玉指出,商業社會裡,「理性的人在競爭中勝出的機會更大,存活機率也更高」。在適者生存的淘汰機制下,市場上主要的力量都來自更理性的個體,雖然不理性的人還是會存在,卻無法主導市場。

「賽局講求『均衡』的概念,也就是從漸進、演化的角度,來分析從過程到結果之間,走向會是怎樣?所謂成熟的結果(均衡)會是如何?而每個個體又該如何學習更好的決策方式?」梁孟玉表示,社會上雖然各種人都有,但是演化的力量最終還是會讓人趨於保持理性,而制度最後也是由這批勝出的人所決定,斷然批評「賽局理論和很多現實狀況不合」,未免見樹不見林,沒看到均衡、演化過程的這一面...

 

 

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